的 劳工统计局的报告 “工业组织心理学家”是美国增长最快的职业之一,预计从现在到2022年的增长率为53%. 在这个节目中, 您将研究如何改善工作生活,使组织和个人更有效. 以B开头.A. 获得摩特诺玛大学商业与组织心理学学士学位, 你将准备协助在人和组织之间建立健康和富有成效的关系. 教师们从他们以前的工作中带来第一手的经验和相关的案例研究,同时将基督教价值观和伦理方法整合到商业和组织心理学中.
健康和富有成效的关系
您将了解心理学原理和社会科学研究实践的领域,如工作环境效率, 冲突管理, 变更计划, 保留策略, 以及组织工作中人类行为的其他方面直接或间接地影响组织. 强调精神的形成, 你将掌握在建立员工士气时需要发挥作用的原则, 为成功的团队提供建议, 培养人才, 推动组织向前发展.
例如课程
下面列出的课程是我们的一些特色核心课程,这些课程将成为您在MU学习之旅的一部分. 看一下每门课程的预览.
利用组织使命开发营销方法,以形象接触潜在的选民, 产品和服务将使这些选民利用组织以一种对组织有利的方式来满足他们的感知需求.
组织行为学是对组织中人类行为的研究,强调理解的概念和实用方法, 分析, 预测个体, 集团, 组织行为学. 主题包括工作动机, 团队合作, 团体动力学, 决策, 冲突与谈判, 领导, 权力, 工作充实与组织文化. 伦理和跨文化的考虑也被处理. 课程也被列为PSY 331. 学分只能在BUS 331或PSY 331中获得一次.
欧宝娱乐官网人们如何思考的科学研究, 影响, 并在社交场合中相互联系, 强调多元文化主义和基督教的应用. 社会力量,如从众, 说服, 偏见, 侵略, 利他主义, 归因理论, 我们还会讨论群体动力学.
本课程探讨人力资源专业人员在管理当今组织中的作用. 招聘, 选择, 发展, 评估, 保留, 补偿, 劳动关系也会被检查. 评估法律和全球环境的影响以及当前的问题,如多样性培训, 性骚扰政策, 并对福利成本的上升进行了分析. 最佳雇主选择的做法分析.
学位要求
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